Співбесіда

Співбесіда – це невеличкий іспит, на якому перевіряються ваші фахові, ділові та психологічні якості, а також ваші здібності та потенціал. Він може проходити як під час телефонної розмови, так і при особистій зустрічі з представниками роботодавця.

До кожного іспиту потрібно готуватися і до співбесіди також!

Підготовка до співбесіди:

• зберіть інформацію про підприємство(організацію, установу), на якому є вільна вакантна посада;
• вивчіть відгуки про роботодавця;
• підготуйте само презентацію;
• підготуйте одяг;
• розрахуйте час на дорогу, не запізнюйтесь;
• підготуйте питання до роботодавця (чому виникла дана вакансія. Які функціональні обов’язки ви будете виконувати на посаді);
• дізнайтеся,коли будуть відомі результати співбесіди.

І пам'ятайте, рекрутери навчені досить точно визначати сильні і слабкі сторони кандидата, провівши єдину розмову. А хто максимально підготований, значить озброєний!